FEA vous informe sur la loi Avenir Professionnel :

Le financement de l’apprentissage est géré par un nouvel acteur appelé OPCO « Opérateur de Compétences ».

Tout contrat signé entre un employeur – un apprenti et un CFA est pris en charge par l’OPCO !

En tant qu’employeur :

Quel que soit votre lieu d’implantation, vous choisissez votre CFA.

Et quel que soit le lieu d’implantation du centre de formation choisi, les aides qui vous sont dues, vous seront versées, c’est la philosophie de la loi avenir professionnel mise en œuvre depuis 2019.

 

En sus de la prise en charge de la formation, une Aide Unique Employeur vient accompagner le recrutement d’un apprenti :

Année du contrat signé

Montant de l’aide

1ère année de contrat

4 125 euros

2ème année de contrat

2 000 euros

3ème année de contrat

1 200 euros

Cette aide est valable :

  • pour toutes les entreprises (associations incluses) de moins de 250 salariés,
  • pour la préparation d’un diplôme de niveau IV – niveau bac). Le BPJEPS fait partie des formations donnant accès à cette aide.

 

La crise covid-19 risquant de mettre en péril la poursuite de l’apprentissage sur l’année 2020, le gouvernement a apporté une modification substantielle afin de permettre un reste à charge employeur faible voire nulle :

  1. Le montant de l’aide est portée à 8 000 la 1ère année au lieu de 4 125€, pour tous les contrats signés entre le 1er juillet 2020 et le 28 février 2021
  2. Les formations concernées par cette aide seront élargies du niveau CAP au niveau Licence

 

Nous espérons que cette information vous permettra de poursuivre votre projet structure avec plus de sérénité.

N’hésitez pas à nous contacter pour plus d’informations !

Par mail

secretariat@fea-asso.fr

Par téléphone

04 75 29 34 04